2025年許昌市市直部分事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員公告

 

　　為滿足許昌市市直部分事業(yè)單位用人需求，經(jīng)市委、市政府同意，決定為許昌市政研信息中心、許昌市法律援助中心暨行政復(fù)議受理接待中心補(bǔ)充工作人員4人。現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

 

　　一、補(bǔ)充來源

 

　　許昌市區(qū)域內(nèi)行政機(jī)關(guān)和全供事業(yè)單位在編在崗工作人員（不含學(xué)校、醫(yī)療單位工作人員）。

 

　　二、資格條件

 

　?。ㄒ唬┗緱l件：

 

　　1.政治可靠，品行端正，敬業(yè)進(jìn)??；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.崗位所需的專業(yè)知識或技能；

 

　　4.具有崗位要求的身體條件；

 

　　5.崗位需要的其他條件（見附件1）；

 

　　6.2004年1月以后通過公開招錄進(jìn)入行政機(jī)關(guān)或2007年5月以后通過公開招聘進(jìn)入事業(yè)單位的在編人員；

 

　　7.公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員具有5年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作經(jīng)歷，事業(yè)單位工作人員具有3年以上事業(yè)單位工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為公告發(fā)布之日;

 

　　8.除試用期外，年度考核均為稱職或合格及以上等次。

 

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)名：

 

　　1.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或者被依法判處刑罰的；

 

　　2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

 

　　3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

 

　　4.試用期未滿以及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的；

 

　　5.本人人事檔案有涂改造假或重要信息存在疑問的；

 

　　6.流動(dòng)后構(gòu)成回避關(guān)系的；

 

　　7.不符合法律法規(guī)、相關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

 

　　三、補(bǔ)充人員計(jì)劃

 

　　計(jì)劃補(bǔ)充工作人員4人，全部為九級管理崗位(具體崗位和資格條件見附件1)。

 

　　四、報(bào)名及資格審查

 

　　報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2025年7月3日--4日上午8:30至12:00，下午15:00至18:00。

 

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：許昌市創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心Ａ座14樓1421-1房間

 

　　3.報(bào)名時(shí)需提供的材料：①本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表。②《2025年許昌市市直部分事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員報(bào)名表》3份(附件2)。③公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員需提供公務(wù)員錄用審批表復(fù)印件（需加蓋當(dāng)?shù)亟M織部門公章）。④事業(yè)單位工作人員需提供公開招聘聘用文件復(fù)印件（需加蓋當(dāng)?shù)厝松绮块T公章）。

 

　　4.資格審查

 

　　對報(bào)名人員的資格審查工作貫穿于本次工作的全過程。無論何時(shí)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員提供虛假材料，與崗位所要求的資格條件不符的，即取消其資格。報(bào)名與整個(gè)工作過程中使用的身份證與相關(guān)信息必須一致。

 

　　五、考試

 

　　若同一崗位通過報(bào)名資格審查人數(shù)大于等于補(bǔ)充計(jì)劃數(shù)1：10的，采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》一科，滿分為100分；面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分?？荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。

 

　　若同一崗位通過報(bào)名資格審查人數(shù)小于補(bǔ)充計(jì)劃數(shù)1：10的，采取“面試”方式進(jìn)行。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分。面試成績即為考試總成績。實(shí)際參加面試人數(shù)與該崗位補(bǔ)充計(jì)劃數(shù)的比例等于或低于1∶1，組織現(xiàn)有的應(yīng)試者進(jìn)行面試。參加該崗位面試人員的結(jié)構(gòu)化面試成績低于75分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　考試方式及時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

 

　　六、考察

 

　　根據(jù)考試總成績，按照1:1的比例從高分到低分等額確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員?？疾靸?nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避等方面的情況。同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審，主要核實(shí)報(bào)名者是否符合規(guī)定的報(bào)名資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，是否與本人真實(shí)經(jīng)歷背景相一致。對考察過程中發(fā)現(xiàn)的不符合報(bào)名崗位要求和檔案弄虛作假等情形的，不得確定為合格人員。

 

　　七、辦理流動(dòng)手續(xù)

 

　　根據(jù)考察結(jié)果確定的補(bǔ)充工作人員名單，經(jīng)審核后按照規(guī)定程序辦理流動(dòng)、入編等相關(guān)手續(xù)。

 

　　八、信息發(fā)布及政策咨詢

 

　　許昌市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.xuchang.gov.cn/）為本次工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請報(bào)名者隨時(shí)關(guān)注。因報(bào)名者未能及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站而造成的后果由報(bào)名者本人承擔(dān)。

 

　　本次工作由許昌市紀(jì)委監(jiān)委駐許昌市人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

 

　　監(jiān)督、舉報(bào)電話：0374-2122600

 

　　咨詢電話：0374-2626990

 

　　附件：1.附件1：2025年許昌市市直部分事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員計(jì)劃.xlsx

 

　　2.附件2：2025年許昌市市直部分事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員報(bào)名表.docx

 

　　中共許昌市委組織部中共許昌市委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室

 

　　許昌市人力資源和社會保障局

 

　　2025年6月26日