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2025年玉樹(shù)市公安局招聘30名警務(wù)輔助人員公告
http://m.nbjindi.com 2025-06-05 15:50 來(lái)源:玉樹(shù)市公安官微
2025年玉樹(shù)市公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告
警務(wù)輔助人員作為公安機(jī)關(guān)的重要輔助力量,在社會(huì)面整體防控工作中發(fā)揮著重要作用,為加強(qiáng)玉樹(shù)市公安局輔警公安工作力量,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘30名警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保招聘工作順利有序,本次招聘在市委、市政府及州公安局政治部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在市紀(jì)委監(jiān)委的監(jiān)督下,由玉樹(shù)市人力資源和社會(huì)保障局和玉樹(shù)市公安局具體組織實(shí)施。
二、招聘崗位及人數(shù)
玉樹(shù)市公安局特巡警大隊(duì)警務(wù)輔助人員30名(男性)。
三、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)錄用。
四、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó),具有維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定,敢于同違法犯罪行為作斗爭(zhēng)的勇敢精神,品行端正,熱愛(ài)公安事業(yè),無(wú)違法犯罪行為,無(wú)不良嗜好,具有履行職責(zé)的工作能力;
2.玉樹(shù)市戶籍(落戶日期截止招聘公告發(fā)布第一日),錄用后無(wú)條件服從崗位分配;
3.應(yīng)聘人員年齡在18至25周歲之間(出生日期截止招聘公告發(fā)布第一日),凈身高在173CM及以上,體型勻稱。
4.大專(zhuān)及以上學(xué)歷(退役士兵可放寬至高中學(xué)歷);
5.應(yīng)聘人員具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力,無(wú)重大疾病及傳染性疾病,體形端正,無(wú)殘疾,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色盲,無(wú)紋身;
6.公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件。
五、有以下情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
8.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;
9.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;
10.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
六、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(資格審查)、筆試、資格復(fù)審、體能測(cè)試、面試、體檢、政審、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間:2025年6月4日至6月11日(工作日內(nèi):上午9時(shí)—12時(shí)、下午15點(diǎn)—18時(shí))。
(2)報(bào)名地點(diǎn):玉樹(shù)市公安局政工監(jiān)督室(地址:玉樹(shù)市公安局辦公大樓四樓)
(3)相關(guān)要求:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交本人有效居民身份證(有效期內(nèi)臨時(shí)身份證或由派出所開(kāi)具的帶照片加蓋戶籍專(zhuān)用章的戶籍證明)、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)和教育部“學(xué)信網(wǎng)”打印的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告原件及復(fù)印件各一份,服役相關(guān)證件、加分證明佐證資料原件及復(fù)印件一份、近期小二寸藍(lán)底彩色免冠照片4張及電子版照片,《玉樹(shù)市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員體表檢查審查表》《玉樹(shù)市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名資格審查表》一份,個(gè)人征信報(bào)告一份(需自行前往中國(guó)人民銀行出具)。
注:考生提供的信息和材料必須真實(shí)有效,凡不提交或提供虛假證明材料的,取消本次聘用資格;考生按照《玉樹(shù)市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名資格表》要求在戶籍所在地派出所進(jìn)行資格初審,初審合格后進(jìn)行體表檢查,體表檢查在玉樹(shù)市公安局辦公大樓1樓治安大隊(duì)進(jìn)行,檢查中發(fā)現(xiàn)考生身高不達(dá)標(biāo)、身體有殘疾、紋身、明顯疤痕等其他不適合從事警務(wù)輔助工作的取消聘用資格。
符合加分條件的考生需現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),提供退伍證(退役相關(guān)證件)、見(jiàn)義勇為等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。未確認(rèn)的視為無(wú)加分項(xiàng),后期不予追加。
2.筆試
(1)筆試內(nèi)容。筆試采取閉卷方式。內(nèi)容主要為行政職業(yè)能力測(cè)試、公安基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治,分值為100分,筆試成績(jī)占考試總成績(jī)50%。
(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn),考試時(shí)間擬定于6月14日。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)(請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注平臺(tái)信息發(fā)布),逾期或無(wú)故不領(lǐng)取準(zhǔn)考證、無(wú)故不參加筆試者,視為自動(dòng)放棄(考生須憑本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證參加考試)。
(3)答題要求。筆試考試時(shí)必須使用現(xiàn)代漢語(yǔ)答題。
3.體能測(cè)試
體能測(cè)試參照《人力資源社會(huì)保障部公安部國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于印發(fā)〈公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)〉的通知》(人社部發(fā)201148號(hào))執(zhí)行。按照筆試成績(jī)由高至低以1:3的比例進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。筆試總成績(jī)并列的考生可一并進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。如遇體能測(cè)試不合格,出現(xiàn)名額空缺時(shí),按照筆試成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。
4.面試
通過(guò)體能測(cè)試方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,面試成績(jī)占考試總成績(jī)50%。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均保留2位小數(shù)。
體能測(cè)試、面試時(shí)間另行通知。
5.體檢
按照總成績(jī)高低順序,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參考《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因個(gè)人原因未按要求參加體檢的考生,視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中,有意隱瞞影響聘用的疾病或病史的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消聘用資格。體檢費(fèi)用由考生自理。對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可申請(qǐng)復(fù)檢一次,復(fù)檢不合格的取消招聘資格并根據(jù)總成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。
6.政審
體檢合格人員進(jìn)入政審,政審參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考察和政審工作暫行辦法》進(jìn)行,重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員本人及家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系歷史及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。對(duì)因政審不合格出現(xiàn)的空缺崗位時(shí),按總成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。
7.公示、聘用
根據(jù)筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、政審結(jié)果確定擬聘用人員,并在玉樹(shù)市人力資源和社會(huì)保障局、玉樹(shù)市公安局微信公眾平臺(tái)(玉樹(shù)市公安局公示欄)進(jìn)行公示,公示期為3天。公示期間,如對(duì)擬聘用人員有異議,請(qǐng)以來(lái)電或書(shū)面形式反映。反映情況時(shí)應(yīng)署真實(shí)姓名、聯(lián)系方式,匿名反映不予受理。公示期滿,無(wú)異議或反映情況經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,辦理相關(guān)入職聘用手續(xù)。
審查將貫穿考錄工作全過(guò)程,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者,將隨時(shí)取消其聘用資格。
七、薪資待遇
按照《關(guān)于規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員和人民法院人民檢察院聘用制書(shū)記員薪酬待遇的通知》(青財(cái)政法字〔2020〕1524號(hào))七級(jí)警務(wù)輔助人員相關(guān)薪酬起算,繳納五險(xiǎn)一金。
八、注意事項(xiàng)
1.報(bào)考年齡、學(xué)歷等各類(lèi)事項(xiàng)的時(shí)間截止日期為本次報(bào)名工作第一日。
2.加分政策。公安烈士子女、因公犧牲民警子女、公安民警、輔警、村警子女,見(jiàn)義勇為積極分子,在職村警,退役士兵(復(fù)轉(zhuǎn)軍人)筆試成績(jī)加5分;公安類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)考生筆試成績(jī)加3分;
以上各項(xiàng)加分累計(jì)不超過(guò)5分。
3.報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3的開(kāi)考比例,將設(shè)定筆試總成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為60分,若達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線,將取消下一個(gè)考錄環(huán)節(jié)。
4.成績(jī)并列。在筆試、面試結(jié)束后,考生總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按面試成績(jī)從高到低的順序確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選。面試成績(jī)并列的,由用人單位根據(jù)學(xué)歷、政治面貌、工作履歷、政審情況等條件確定擬聘用人選。
5.新聘用警務(wù)輔助人員試用期為1個(gè)月,試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿后對(duì)試用期合格的繼續(xù)聘用,對(duì)試用期內(nèi)不合格的取消聘用資格。聘用期間,出現(xiàn)不能勝任工作、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律等問(wèn)題,隨時(shí)予以解除聘用合同關(guān)系。
6.補(bǔ)錄。面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線但未進(jìn)入體檢、政審環(huán)節(jié)的考生將列入用人單位補(bǔ)錄人員庫(kù)。擬聘用人員名單發(fā)布后1年內(nèi),從補(bǔ)錄人員庫(kù)中按照總成績(jī)從高到低的順序經(jīng)體檢、政審合格后補(bǔ)錄考生,并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。用人單位再次組織公開(kāi)招聘輔警時(shí),補(bǔ)錄人員庫(kù)自動(dòng)失效。
7.招聘公告以官方微信公眾平臺(tái)發(fā)布信息為準(zhǔn)。應(yīng)聘考生請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注“玉樹(shù)市人社局”“玉樹(shù)市公安”微信公眾號(hào)信息發(fā)布,并保持電話暢通。如因應(yīng)聘考生未詳閱公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改聯(lián)系電話等情況導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系本人而未參加招聘環(huán)節(jié)的,后果由本人自行承擔(dān)。
特別提醒廣大考生,本次考試未委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu),所有聲稱和本次招錄有關(guān)的培訓(xùn)班、輔導(dǎo)復(fù)習(xí)資料等,均與本次招聘無(wú)關(guān)。
本次招聘工作日程安排緊湊,請(qǐng)廣大考生做好應(yīng)考準(zhǔn)備,隨時(shí)關(guān)注“玉樹(shù)市人社局”“玉樹(shù)市公安”微信公眾平臺(tái)信息發(fā)布。
咨詢電話:18797013235
監(jiān)督電話:
督察:18209763117
紀(jì)檢:18935661333
報(bào)名地址:玉樹(shù)市公安局四樓政工監(jiān)督室
市人社局考試中心:0976-8831641
附件:
1.玉樹(shù)市公安局2025年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員職位表
2.玉樹(shù)市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員體表檢查審查表
3.玉樹(shù)市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名資格審查表
玉樹(shù)市公安局
玉樹(shù)市人力資源和社會(huì)保障局
2025年6月3日

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