2025年度呼和浩特市直屬機(jī)關(guān)(參公單位)公開遴選公務(wù)員公告

 

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法》等有關(guān)規(guī)定，呼和浩特市委組織部決定組織開展2025年度呼和浩特市直屬機(jī)關(guān)（參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，以下簡(jiǎn)稱參公單位）公開遴選公務(wù)員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、遴選職位

 

　　本次公開遴選職位為呼和浩特市直屬機(jī)關(guān)和參公單位一級(jí)主任科員及以下職務(wù)職級(jí)層次，計(jì)劃遴選33名公務(wù)員（參公人員）。遴選職位具體資格條件詳見《附件：2025年度呼和浩特市直屬機(jī)關(guān)（參公單位）公開遴選公務(wù)員職位表》（以下簡(jiǎn)稱《遴選職位表》）。

 

　　二、報(bào)名范圍及資格條件

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名范圍

 

　　1.呼和浩特市旗縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員；

 

　　2.呼和浩特托克托經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、呼和浩特和林格爾乳業(yè)開發(fā)區(qū)、呼和浩特敕勒川乳業(yè)開發(fā)區(qū)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員；

 

　　3.呼和浩特市旗縣區(qū)參公單位中已進(jìn)行參照管理登記備案且在編在崗的工作人員；

 

　　中央及自治區(qū)設(shè)在旗縣區(qū)的機(jī)關(guān)單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中符合上述條件的，經(jīng)主管部門同意后也可報(bào)名。

 

　?。ǘ﹫?bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件

 

　　1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。做到維護(hù)黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度特別堅(jiān)決、明辨大是大非立場(chǎng)特別清醒、鑄牢中華民族共同體意識(shí)行動(dòng)特別堅(jiān)定、熱愛各族群眾感情特別真摯；

 

　　2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

 

　　3.一般應(yīng)具有2年以上基層工作經(jīng)歷，且具有2年以上公務(wù)員或參公單位工作人員工作經(jīng)歷，職位另有要求的，以《遴選職位表》為準(zhǔn)；

 

　　上述“基層工作經(jīng)歷”是指：在旗縣區(qū)、蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)關(guān)（參公單位）、嘎查村（社區(qū)）黨組織或嘎查村（居）委會(huì)、企業(yè)、事業(yè)單位以及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

 

　　基層工作經(jīng)歷可累計(jì)計(jì)算，時(shí)間截至2025年7月。

 

　　全日制教育考生在校就讀期間參與的社會(huì)實(shí)踐等，不視為基層工作經(jīng)歷。

 

　　4.一般應(yīng)當(dāng)在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上（在現(xiàn)單位連續(xù)工作滿1年），年度考核沒有基本稱職以下等次；

 

　　5.具有公開遴選職位要求的工作能力和工作經(jīng)歷；

 

　　6.一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上文化程度；

 

　　7.年齡一般應(yīng)當(dāng)在35周歲以下（1989年7月1日之后出生）；

 

　　8.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)；

 

　　9.符合《遴選職位表》要求的其他資格條件；

 

　　10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏?，不得參加公開遴選

 

　　1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

 

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

 

　　4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期（處分期）未滿或者期滿影響使用的；

 

　　5.按照有關(guān)規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

 

　　6.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的；

 

　　7.鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政正職尚在保持相對(duì)穩(wěn)定期內(nèi)的；

 

　　8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形以及影響公開遴選的其他情形。

 

　　報(bào)考資格條件（含職位表中的各項(xiàng)條件）取得時(shí)間須為2025年7月以前。

 

　　報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

 

　　三、遴選方式

 

　　遴選采取考試與考察相結(jié)合的方式。

 

　?。ㄒ唬└麇噙x職位的資格審查合格人數(shù)與遴選計(jì)劃人數(shù)的比例一般不得低于5:1。達(dá)不到規(guī)定開考比例的，將取消遴選職位或核減遴選計(jì)劃數(shù)。

 

　?。ǘ┛荚嚪譃楣P試和面試。重點(diǎn)測(cè)查用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)分析和解決問題的能力。根據(jù)筆試成績(jī)?cè)诤细窬€以上由高到低的順序確定面試人選。各職位參加面試人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)的比例為3:1。

 

　?。ㄈ┛荚嚳偝煽?jī)的計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)滿分均為100分，按各占50%確定考試總成績(jī)，折合總分為100分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

 

　?。ㄋ模╁噙x機(jī)關(guān)根據(jù)考試成績(jī)、考察情況、體檢結(jié)果和職位條件要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適、人事相宜的原則集體討論擇優(yōu)確定擬遴選人員，不唯分取人。

 

　?。ㄎ澹╁噙x機(jī)關(guān)不得擅自終止遴選程序。報(bào)考人員自愿放棄遴選資格的，結(jié)合遴選機(jī)關(guān)需求按照規(guī)定進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　?。┻M(jìn)入崗位試用期后放棄遴選資格的報(bào)考人員，將記入誠(chéng)信檔案。

 

　　四、實(shí)施步驟

 

　　（一）報(bào)名與資格審查

 

　　1.報(bào)名。本次公開遴選采取個(gè)人自愿并按照干部管理權(quán)限經(jīng)組織審核同意后報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為：2025年7月7日9:00至7月13日17:00。

 

　　具體步驟如下：

 

　　（1）報(bào)考者登錄本次公開遴選公務(wù)員報(bào)名專用網(wǎng)址（呼和浩特市人事考試信息網(wǎng)：http://www.hhpta.org.cn）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，按照要求填寫報(bào)考信息；

 

　?。?）報(bào)考者上傳本人近期2寸免冠正面證件照（jpg格式，20KB以下）；

 

　　（3）報(bào)考者如實(shí)填寫報(bào)考信息后，下載打印自動(dòng)生成的《2025年度呼和浩特市直屬機(jī)關(guān)（參公單位）公開遴選公務(wù)員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱《遴選報(bào)名表》），不得進(jìn)行改動(dòng)；

 

　　（4）按照干部管理權(quán)限，報(bào)考者將打印的《遴選報(bào)名表》報(bào)工作單位和旗縣區(qū)委組織部、開發(fā)區(qū)黨群工作部審核同意蓋章后，掃描發(fā)送至所報(bào)考機(jī)關(guān)指定電子郵箱（郵箱地址見職位表）。

 

　　各相關(guān)單位和組織人事部門要嚴(yán)格審核把關(guān)，對(duì)推薦報(bào)考者有關(guān)信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。各地區(qū)單位不能頻繁推薦同一人參加上級(jí)遴選。

 

　　報(bào)考者應(yīng)仔細(xì)閱讀遴選公告，并簽訂《誠(chéng)信承諾書》，所填報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范。未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的，視為放棄報(bào)名資格；每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)無效。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消遴選資格。

 

　　2.資格審查。資格審查時(shí)間為：2025年7月7日9:00—7月14日17:00，由用人單位主管部門根據(jù)公告規(guī)定對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審核，執(zhí)行雙人審核制，各單位接收?qǐng)?bào)考者報(bào)送的《遴選報(bào)名表》后，通過報(bào)名系統(tǒng)反饋資格審查結(jié)果。對(duì)符合條件的報(bào)考者，不得拒絕報(bào)名；對(duì)因不符合條件而未通過審查的，退回并說明理由；對(duì)填報(bào)資料不全的，注明缺少的內(nèi)容，及時(shí)通知補(bǔ)填，確保在資格審查結(jié)束的2個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)充完整，逾期報(bào)送視為放棄。對(duì)只進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上傳《遴選報(bào)名表》的，遴選機(jī)關(guān)將不予資格審查。

 

　　資格審查貫穿公開遴選全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員資格不符，一律取消其遴選資格。報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或職務(wù)發(fā)生變化，導(dǎo)致報(bào)名人員在本級(jí)機(jī)關(guān)工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。

 

　　3.報(bào)名確認(rèn)。通過資格審查的報(bào)考者需要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上交費(fèi)，并進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)，交費(fèi)時(shí)間截止7月17日17:00。具體步驟為登錄報(bào)名網(wǎng)站，通過網(wǎng)上支付工具交納筆試考務(wù)費(fèi)70元/人，即完成報(bào)名確認(rèn)，逾期視為自動(dòng)放棄。完成報(bào)名確認(rèn)后，于7月23日—7月25日登錄（呼和浩特市人事考試信息網(wǎng)：http://www.hhpta.org.cn）網(wǎng)站，自行下載打印準(zhǔn)考證。

 

　　4.交費(fèi)截止后，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與職位遴選計(jì)劃人數(shù)的比例達(dá)到5:1，方可開考。未達(dá)到規(guī)定開考比例的，取消遴選職位或相應(yīng)核減遴選職位數(shù)，取消職位的報(bào)考者可以改報(bào)其他符合條件的職位，也可放棄改報(bào)，改報(bào)時(shí)間為7月18日9:00—17:00，對(duì)放棄改報(bào)或改報(bào)不成功的予以退費(fèi)。報(bào)名期間，各遴選機(jī)關(guān)公布咨詢電話，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人負(fù)責(zé)接聽，并解答疑問。

 

　?。ǘ┕P試

 

　　1.筆試科目與內(nèi)容。筆試由呼和浩特市委組織部統(tǒng)一組織。筆試不劃定復(fù)習(xí)范圍，不指定參考書目。

 

　　筆試科目為一科，即《綜合試卷》，筆試主要測(cè)試政治素養(yǎng)、政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文稿寫作能力等，滿分為100分。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序確定面試人選。各職位參加面試人選與計(jì)劃遴選人數(shù)的比例不得低于3:1。凡筆試成績(jī)并列，一并進(jìn)入面試。

 

　　2.劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試閱卷結(jié)束后，由市委組織部研究劃定筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線。

 

　　3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2025年7月26日9:00—12:00，考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考者需持本人身份證（臨時(shí)身份證）和準(zhǔn)考證參加筆試。

 

　　4.筆試成績(jī)查詢。2025年8月上旬，報(bào)考者可登錄呼和浩特市人事考試信息網(wǎng)查看筆試成績(jī)。

 

　　（三）面試

 

　　1.面試公告。報(bào)考者可于2025年8月上旬登錄呼和浩特市人事考試信息網(wǎng)（http://www.hhpta.org.cn）查詢面試公告或等候遴選機(jī)關(guān)面試通知。

 

　　2.資格復(fù)審。面試前，在呼和浩特市委組織部的統(tǒng)一指導(dǎo)下，由各遴選機(jī)關(guān)進(jìn)行資格復(fù)審。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按照各職位參加面試人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員，入圍人選最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，則一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

 

　　進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的人員攜帶包括本人身份證、《遴選報(bào)名表》、學(xué)歷學(xué)位證書原件、教育部電子學(xué)歷注冊(cè)備案表（電子學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告）、學(xué)位專業(yè)認(rèn)證報(bào)告、《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表》、任職文件以及《公務(wù)員錄用審批表》（或自治區(qū)印發(fā)的公務(wù)員錄用文件）等進(jìn)入公務(wù)員（參照管理）隊(duì)伍的有關(guān)材料、所在機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)編制管理證等的復(fù)印件（復(fù)印件須有組織人事部門蓋章證明）、近期同底免冠2寸照片等，按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員，到報(bào)名網(wǎng)站打印面試通知書。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加資格復(fù)審和面試，出現(xiàn)成績(jī)并列的，則一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

 

　　3.面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試時(shí)間和地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。

 

　　4.面試形式。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分為100分，面試時(shí)間為15分鐘。遴選職位實(shí)際參加面試人數(shù)等于或小于該職位計(jì)劃錄用人數(shù)的，該職位考生的面試成績(jī)須達(dá)到本人面試所在考場(chǎng)所有考生的面試平均成績(jī)，方具備進(jìn)入考察資格。面試結(jié)束后，匯總形成面試總成績(jī)，在報(bào)名網(wǎng)站上公布?？偝煽?jī)并列的，筆試成績(jī)高者進(jìn)入考察范圍。

 

　?。ㄋ模┛疾旌腕w檢

 

　　考察和體檢工作在市委組織部的監(jiān)督指導(dǎo)下，由各遴選機(jī)關(guān)（用人單位主管部門）具體組織實(shí)施。

 

　　1.考察。根據(jù)報(bào)考者總成績(jī)從高到低的順序，一般按2:1的比例確定考察人選。對(duì)于遴選人數(shù)在2人以上的遴選職位，可適當(dāng)降低差額考察比例，但不低于1.5:1，如考察人選與遴選計(jì)劃數(shù)不滿足1.5:1的，等額考察?？偝煽?jī)僅作為確定考察人選的重要參考，不作為最后確定遴選人選的唯一依據(jù)。各遴選機(jī)關(guān)要派出2名以上工作人員組成考察組，同一職位的考察對(duì)象，應(yīng)由同一考察組進(jìn)行考察?？疾旖M一般由組織（人事）部門人員和熟悉公開遴選職位的相關(guān)業(yè)務(wù)人員組成?？疾旃ぷ饕话悴扇€(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄、同考察人員面談、所在單位出具鑒定材料等方式。考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)了解被考察對(duì)象的政治表現(xiàn)，政治傾向和政治素質(zhì)以及對(duì)鑄牢中華民族共同體意識(shí)等方面的情況，對(duì)政治上不合格的，堅(jiān)決不予錄用。同時(shí)注重了解被考察對(duì)象專業(yè)素養(yǎng)、職位匹配度、是否存在回避情形及工作實(shí)績(jī)等方面的情況。堅(jiān)決杜絕政治傾向有問題、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入市直機(jī)關(guān)。被考察人員所在單位應(yīng)客觀、真實(shí)反映有關(guān)情況，同時(shí)出具被考察對(duì)象廉政意見。考察組要認(rèn)真查閱干部檔案，核實(shí)干部“三齡兩歷一身份”、《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員登記表》、《干部任免審批表》以及《公務(wù)員錄用審批表》、錄用文件等進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍渠道方面的材料、所在機(jī)關(guān)（單位）機(jī)構(gòu)編制管理證等，對(duì)在窗口單位工作的考察對(duì)象，要注重聽取服務(wù)對(duì)象的意見。據(jù)實(shí)寫出考察工作報(bào)告、考察材料及結(jié)論。

 

　　考察階段因放棄考察資格出現(xiàn)缺額的，按總成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　2.體檢。公開遴選機(jī)關(guān)根據(jù)職位需要，經(jīng)市委組織部同意，可以對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行體檢。如需體檢，由各遴選機(jī)關(guān)按1:1的比例組織考生到市委組織部指定的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。

 

　　體檢放棄或不合格的按考察情況進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　（五）公示、崗位試用期以及辦理相關(guān)手續(xù)

 

　　1.公示。各遴選機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)綜合分析被考察人員考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果，按照干部管理權(quán)限，由遴選機(jī)關(guān)黨組（黨委）集體討論決定擬遴選人員。報(bào)市委組織部審核同意后，在呼和浩特市人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映的問題不影響遴選的，進(jìn)入崗位試用期；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在機(jī)關(guān)組織（人事）部門。

 

　　2.崗位試用期。遴選人員的崗位試用期為3個(gè)月。試用期結(jié)束后，由遴選機(jī)關(guān)對(duì)擬遴選轉(zhuǎn)任人員進(jìn)行全面考核，并將相關(guān)情況報(bào)市委組織部。試用期滿考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)，考核不合格的，相關(guān)情況報(bào)市級(jí)公務(wù)員主管部門備案后，回原單位工作，遴選機(jī)關(guān)不得留用。遴選人員在公開遴選機(jī)關(guān)試用期內(nèi)，在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變，不得解除其工作關(guān)系和調(diào)整其職務(wù)職級(jí)。遴選機(jī)關(guān)不得擅自終止遴選程序。

 

　　在公示、崗位試用期階段出現(xiàn)缺額的，可進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　本公告由呼和浩特市委組織部負(fù)責(zé)解釋。

 

　　政策咨詢電話：0471—4809127、4807047

 

　　職位資格條件咨詢電話：詳見職位表

 

　　報(bào)名交費(fèi)技術(shù)咨詢電話：0471—3389632

 

　　咨詢問題受理時(shí)間：2025年7月1日至7月13日，上午9:00—12:00，下午14:30—17:30

 

　　附件：附件：2025年度呼和浩特市直屬機(jī)關(guān)（參公單位）公開遴選公務(wù)員職位表

 

　　呼和浩特市委組織部

 

　　2025年7月1日